各市人力資源社會(huì)保障局，省直各有關(guān)單位：

為進(jìn)一步加強(qiáng)職稱工作管理，加快專業(yè)技術(shù)人員綜合管理平臺(tái)建設(shè)，及時(shí)有效對(duì)接職稱評(píng)審相關(guān)數(shù)據(jù)，提升職稱公共服務(wù)水平，經(jīng)研究，現(xiàn)就專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果報(bào)送材料要求如下：

一、報(bào)送原則

    各市按屬地原則，各省直有關(guān)單位按評(píng)委會(huì)組建單位進(jìn)行報(bào)送。各地人力資源社會(huì)保障部門和各省直單位人事部門經(jīng)認(rèn)真審核后報(bào)省人力資源社會(huì)保障部門。

二、提交材料

1.正文：專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審報(bào)批文件；

2.附件：專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審情況報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果分析表、XX年度XX系列XX級(jí)別專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審情況一覽表、信訪件核查情況報(bào)告。

三、注意事項(xiàng)

    1.報(bào)批文件需按照有關(guān)公文格式進(jìn)行報(bào)送，其中地市報(bào)批文件標(biāo)題為《關(guān)于呈請(qǐng)批準(zhǔn)XX市XX年度XX系列XX級(jí)別專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果的請(qǐng)示》；省直各有關(guān)單位為《關(guān)于報(bào)送XX年度XX系列XX級(jí)別專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果的函》。

2.專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審情況報(bào)告可包含本次評(píng)審基本情況總結(jié)、特殊情況說(shuō)明、評(píng)審工作中的創(chuàng)新做法、工作亮點(diǎn)以及有關(guān)意見建議等。信訪件核查情況報(bào)告是對(duì)本次評(píng)審中收到的各類舉報(bào)信以及省廳交辦的信件核查結(jié)果的說(shuō)明，須單獨(dú)提交。

3.報(bào)批文件的正文和附件須加蓋各市人社部門或者各省直有關(guān)單位公章，不能以各科（處）室或者職稱工作專用章代替單位公章，附件較多的情況下每頁(yè)可蓋騎縫章。

請(qǐng)各地、各單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行。未盡事宜由省人力資源社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)解釋。

附件1.《關(guān)于呈請(qǐng)批準(zhǔn)XX市XX年XX系列XX級(jí)別專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果的請(qǐng)示》、《關(guān)于報(bào)送XX年度XX系列

       XX級(jí)別專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果的函》

     2.專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審情況報(bào)告

     3.專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審結(jié)果分析表

     4.XX年度XX系列XX級(jí)別專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審情況一覽表

     5.信訪件核查情況報(bào)告

 附件1-5.doc

                              2021年5月17日