各有關單位:
為實現合肥市產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟的有序管理和規(guī)范運作,按照《合肥市產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟考核辦法(試行)》(合科〔2019〕100號)要求,開展合肥市產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟2019年度工作考核,現將具體事項安排如下:
一、考核對象
經市科技局批準組建的合肥市產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟(以下簡稱“聯(lián)盟”)。
二、考核依據
《合肥市產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟考核辦法(試行)》(合科〔2019〕100號)。
三、考核內容和考核方式
(一)考核內容。考核內容主要包括聯(lián)盟工作任務、聯(lián)盟內部工作和其他相關工作等方面。其中其他相關工作為加分項。
(二)考核方式。考核采取自查和復查相結合的方式進行。
1. 自查。被考核單位對照新的《合肥市產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟考核內容及評分細則》進行自查,形成自查報告并與相關材料膠裝成冊(裝訂順序按考核內容及評分細則表順序)一式一份,于2020年6月15日前報送市科技局高新處。(評審材料一式5份另行通知)
2. 復查。市科技局組成考核專家組,以專家評審會的形式對各聯(lián)盟工作情況進行考核(具體時間地點另行通知)。
四、考核內容及評分細則
考核內容 |
考核指標 |
分值 |
評分標準 |
得分 |
制度建設 (22分) |
1.設立決策、咨詢和執(zhí)行等組織機構,建立有效的決策與執(zhí)行機制,定期召開聯(lián)盟理事會會議,明確聯(lián)盟對外承擔責任的主體。設立專用辦公場地和專職人員。擴大聯(lián)盟影響力,多渠道建立聯(lián)盟內部溝通機制,建立資源共享平臺,建立聯(lián)盟網站及qq群。 |
7 |
設立專門辦公室并配備專職人員計2分;定期召開聯(lián)盟理事會議計2分;建立聯(lián)盟資源共享平臺、網站、qq群等交流平臺計3分。(提供相關材料) |
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2.明確年度工作安排,制定聯(lián)盟年度工作計劃、明確年度工作任務和目標。報送聯(lián)盟年度工作計劃和總結(年中、年終)。 |
5 |
有半年及年度工作計劃和總結,并實施情況良好,計5分。(提供相關材料) |
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3.健全經費管理制度,建立經費使用的內部監(jiān)督機制。報告年度聯(lián)盟經費使用情況。(年度報告及財務報表) |
10 |
建立經費管理制度,計2分;自查報告中報告年度聯(lián)盟經費使用情況,計2分;聯(lián)盟經費在年度審計報告中單獨體現,計6分。(提供相關制度、報告和審計報告等資料) |
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聯(lián)盟工作任務 (78分) |
4.開展成果轉化及促進產業(yè)發(fā)展。發(fā)現、招引能提升產業(yè)技術水平、核心競爭力和完善產業(yè)鏈的項目,推進科技成果轉化和產業(yè)化發(fā)展。 |
10 |
吸納技術合同登記,每項計1分。進行技術成果登記,每項計1分,發(fā)現、招引項目,每項計1分;獲得的各類新產品認定,每項計1分;上限為10分。(提供相關材料) |
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5.開展聯(lián)合攻關和技術研發(fā)。開展聯(lián)盟戰(zhàn)略研究與發(fā)展規(guī)劃制定工作,廣泛聚集產學研等創(chuàng)新資源,聯(lián)合攻克制約產業(yè)發(fā)展的共性、關鍵、核心技術難題,提升產業(yè)核心技術競爭力和產業(yè)創(chuàng)新效率。 |
10 |
通過聯(lián)合攻關和技術研發(fā)形式,攻克關鍵共性技術項目,每項計5分。(提供可行性研究、市場分析報告,產學研協(xié)議,研發(fā)項目資料等) |
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6.開展對外合作。參與國際科技合作,參加國際論壇和展會,廣泛依托國際、國內兩個市場、兩種資源,促進聯(lián)盟產品(服務)的國際化發(fā)展。 |
10 |
參與國際科技合作,參加國際論壇和展會,每次計1分。(提供組織方案、合作協(xié)議等或參與的方案、成果等資料) |
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7.開展領域(行業(yè))服務。加強對領域(行業(yè))的共性技術研發(fā)服務、技術轉移、資源共享和人才培養(yǎng),促進領域(行業(yè))協(xié)同創(chuàng)新能力提升。 |
10 |
開展領域(行業(yè))服務,每項計2分,不超過10分。包括但不限于以下服務:組織培育成員認定工作,爭取國家和省級認定。(孵化器、眾創(chuàng)空間聯(lián)盟)聯(lián)盟內成員每新認定為國家級孵化器1家計2分、省級孵化器1家計1分;組織培育資本市場。(科技金融聯(lián)盟)經省區(qū)域性股權市場培育每轉板上市1家計2分、轉板新三板掛牌1家計2分、高企科創(chuàng)板掛牌1家計2分;圍繞合肥科技金融產業(yè)領域,創(chuàng)設服務于科技型創(chuàng)新型企業(yè)的金融產品。(科技金融)每新創(chuàng)設一項服務于科技型創(chuàng)新型企業(yè)的金融產品,計2分。(提供服務的協(xié)議、方案、成效等資料) |
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8.開展標準化工作。以標準為紐帶,聚攏產業(yè)資源,共同制定國際、國內、行業(yè)、團體技術標準,帶動聯(lián)盟知識產權工作,增強對產業(yè)的引領、市場準入能力和新市場打造。 |
10 |
主持制定標準,每項計5分,參與制定標準,每項計2分。當年進入實審的發(fā)明專利,每2件計1分。(提供相關材料) |
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9. 開展品牌建設工作。加強行業(yè)交流、合作與推介,鼓勵聯(lián)盟參與相關產業(yè)推介會,參與國際、國內各類展覽、展示及業(yè)務交流會,舉辦各類聯(lián)盟推廣活動,打造聯(lián)盟品牌。 |
10 |
組織活動,每次計5分,參與活動每次計1分。(提供活動方案、成效等資料) |
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10.組織編寫年度產業(yè)(行業(yè))發(fā)展白皮書或研究報告。 |
10 |
發(fā)布高質量白皮書或研究報告,行業(yè)現狀清楚(2.5分)、問題準確(2.5分)、舉措可行(2.5分)、發(fā)展成效明顯(2.5分),專家評分即為得分。(提供相關材料) |
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11.努力擴大聯(lián)盟影響力,發(fā)展新成員;每月報送活動信息、意見建議等;積極參加市科技局組織的相關活動。 |
8 |
發(fā)展聯(lián)盟新成員數量1-5家,得1分;6-10家,得2分;11家以上,得3分。每月報送活動信息、意見建議等不少于4條,得2分。參加市科技局組織的相關活動,每次計1分,最多3分。(提供相關材料) |
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加分項 |
1.組織在合肥舉辦全國或國際有影響力的產業(yè)(行業(yè))盛會、論壇和交流活動,提高合肥產業(yè)知名度和影響力。 |
組織在合肥舉辦全國或國際性相關活動,每次計5分。(提供活動組織方案、成效等資料) |
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2.圍繞合肥市重點產業(yè)領域,招引重大項目并在合肥落地,重大項目包括引進龍頭企業(yè)和補強產業(yè)鏈關鍵環(huán)節(jié)、薄弱環(huán)節(jié)以及缺失環(huán)節(jié)的項目。 |
引進重大項目,5個億以上的,每項計5分,1億-5億的,每項計2.5分,1億以下的,每項計1分。(事前提供項目招商信息,年底提供相關材料) |
聯(lián)系人:胡林和 毛春寶 電話:63538653,郵箱:153372111@qq.com
2020年6月2日